推 动 管 理 创 新 型 企 业 建 设

------是地方政府保增长、调结构、促内需的关键

从1978年改革开放到现在三十年，中国的GDP从1978年的3624.1亿到今天的将近30万亿，这其中的功劳有一部分要归功于那些敢为人先的创业家们；他们创造了就业机会，缴纳了国家税收，提升了经济总量。在接下来的30年经济成长环境中，我们认为，要想持续地从30万亿提升到100万亿，则更多地需要职业经理人，因此我们建议大力倡导强化职业经理人队伍建设。即，过去的三十年经济建设要靠大量的敢为人先的创业家，而在接下来的可持续经济发展过程中，推动管理创新型企业的关键在于建立职业经理人队伍，打造优秀职业经理人的管理知识经验数据库。

理由如下：

一、   创业艰难，近几年成功率极低。三十年的总量数据分析来看，创业的成功率不及 1%：

（1）导致大量的社会资源低水平重复消耗、浪费；

（2）不少创业家为了成功不择手段，破坏性地开采了很多国家资源；

（3）有些创业家成了“两院院士”，要么身体垮了，住进医院；要么破坏了社会与法律秩序，进了监狱；

（4）创业失败，三角债等债务引发了很多社会动荡不安的因素。

二、   如今天再过度强调创业家，过度抬高创业家的地位，会使很多人内心埋下创业的种子和欲望，这会导致如下现象产生：

（1） 在职基层员工与职业经理人不能很好地安心于本职工作，希望有一天资本与资源积累到一定程度，自行去创业；而有能力去创业的人，基本属于原公司的中坚力量。他们去创业，通常的做法是会带走公司现有的资源：员工、客户、产品、技术。新创企业未必成功，却使原企业遭受重大损失。

（2） 很多大学生从走进企业工作的第一天，就在准备蓄积力量去创业，心浮气躁，根本无法安心于本职工作，这是导致现在的大学生就业状况越来越严重的两个根本原因之一，即心态不好；另外一个原因是能力问题。学生们用4年大学甚至再加上3年研究生一共7年时间，都没能具备作为一名合格基层或中层员工的能力。企业只要想发展，就没有不需要招人的。难点在于招不到合适的——既有正确心态，也有合格能力的员工与大学生。

三、建立企业的职业经理人队伍的管理知识经验数据库

经过三十年的成长，中国的产业与企业格局基本成熟，目前需要的是不断壮大与调整产业结构。企业在做大、做强，调整产业结构的过程中，必须强化规范化管理与运作，这需要大批的职业经理人担当此任。

现在企业有了人才不光要留住人才的身，还要留智、留心。作为一个企业如何建立管理知识经验库，如何使得个人公司化。现在中国企业所面临最大的问题，就是所有的客户支持，技术支持，都是在个人脑子里。作为一个企业真正建立知识管理系统，每个人的知识都留在企业，即使这个人走了，智力资源仍然可以留在企业里，换一个人照样干。所有的人都在一个公共支持平台上进行研讨，进行各种制度的设计。所以，把他所有的知识都留在企业里。企业建立了知识管理体系，不仅有文档，更重要是知识产生的流程，要把企业内部各种优秀的做法进行分析、归纳、加工和提炼，变成公司的专利（软件）而不是某个人的资本。中国企业比较关注如何从外部获取知识，恰恰忽视了内部经验的整理、提炼和实用。就是通过知识管理系统的建立，运用现代信息化手段，通过加强对知识型员工的管理，做到不但管他的行为，还有管他的知识和经验。

四、建议措施如下：

（1）加入全国正在举办的职业经理经验分享的奥林匹克大赛，幷设立各地市分赛区。现在中华企管网推出的“企业经理层整体学习提高方案”，在解决企业职业经理人队伍建设方面是一个巨大的创新举措。互联网发展到今天，拥有个人的网站是一必然趋势，而在自己的网站里主动创造和分享内容，将自己的工作方法和心得通过网络与同行进行分享，把自己的知识经验融入到由网络构建的企业智慧之海，通过交流反哺企业。作为职业经理人，他们每个人都是最有价值的矿藏，却从未好好的挖掘并储存，总是在星星点点中闪着光亮。现在不仅可以在这个平台上跟权威机构或学术专家交流沟通、学习，还可以参加国家职业经理研究中心组办的职业经理经验分享wiseman大赛，同时不断的聚集个人知识能量。创新不是一蹴而就的，任何的精彩都有长期累积的过程。“企业经理层整体学习提高方案”远见未来。

（2）为企业储备力量建立大学生实践基地，由各大专院校设立大学生实践基地，鼓励引导每个企业的职业经理人带两名在校将毕业的大学生做徒弟，让大学生给实践工作经验的优秀职业经理人当助手，结成互帮对子，进行一帮一式的传帮、带。可以提高大学生的创业和就业能力，着力解决大学生理论与实践脱节问题，提高大学生的实际工作能力，从根本上解决大学生的就业难、难就业的实际问题。

五、全国职业经理人大赛对地方政府、企业、大学生就业的益处：

（1）提高企业的竞争力和抗风险能力，从根本上解决了企业的健康发展问题，提高企业的管理水平，增加企业的效益和活力，加快地方经济的发展。

（2）加速职业经理人的人才库建设，为企业的发展储备大量的管理人才。

（3）带动其他中小企业及行业，重视人才、培养人才。

（4）营造全民学习氛围，率先在当地兴起学习之风。

（5）可以发现过去难以发现的人才。建立、健全管理人才的竞争机制，使人才的分配更进一步合理化、公平化。

（6）有利于企业对管理经验的发掘，并储存起来与社会共享，指导后来的创业者。

（7）通过建立大学生实践基地，提高大学生的创业能力和就业能力，通过直接影响的方式，使他们能够得到真实的经验和学问，学到“真经”。为他们的创业和就业解决了关键性的问题，抓住了大学生创业、就业的实质问题的根本。

（8）由于提高了大学生的创业能力，可以大幅度提高创业成功率，从而带动更多人就业，可从根本上解决社会就业难的问题。

“天下兴亡，匹夫有责。” 当前的世界经济危机，来势凶猛。单靠企业自身的能力，无法与之抗拒。这就需要我们每一个企业的能量与周边的所有企业能量有机的组合在一起，互相学习互相进步，发生谐振产生出巨大的能量，战胜金融危机

全球的经济大环境所发生的变化正是我们中华民族伟大复兴的关键时期与机遇。在前进的路上，我们国家需要更多优秀的职业经理人结伴同行。

一、参赛职位

二、奖项设置

大赛排行（网上收益） 奖励金额 大赛证书 第 1 名 10万元人民币（包含网络版税收入） 第 2 名 8万元人民币（包含网络版税收入） 第 3 名 6万元人民币（包含网络版税收入） 第 4 名 4.5万元人民币（包含网络版税收入） 第 5 名 3.5万元人民币（包含网络版税收入） 第 6 名 2.5万元人民币（包含网络版税收入） 第 7 名 2万元人民币（包含网络版税收入） 第 8 名 1.5万元人民币（包含网络版税收入） 第 9 名 1万元人民币（包含网络版税收入） 第 10 名 9999元人民币（包含网络版税收入） 第 11 名 无 第 12 名 无 第 13 名 无 第 14 名 无 第 15 名 无 第 16 名 无 第 17 名 无 第 18 名 无 第 19 名 无 第 20 名 无

现场决赛奖项 奖牌 Wiseman金牌 Wiseman银牌 Wiseman铜牌

　　您好！

　　第二届全球“知识创富·智慧造福”Wiseman论坛——首届职业经理经验分享Wiseman大赛是一场专为职业经理经验分享变现设计的赛事，参赛职业经理将获得如下好处：

1. 每位参赛职业经理，将拥有永久属于自己的带收入结算后台的网站，可以将自己的专业知识通过文章、音频、视频、图片等方式呈现在网站里供大家消费学习。
   
   
2. 每位参赛职业经理，不论是否最终获胜，只要报名比赛，从参赛之日起，终身都可持续不断获得版税收入。
   
   
3. 参赛作品将有机会被精选入国家知识资源数据库工程及世界知识资源数据库工程。而且，只要作品被浏览，就会有收益。
   
   
4. 每位参赛职业经理 ，可以自主给网站里的知识作品定价 。只要有人点击消费，后台就自动结算收入，参赛者可随时查看网站后台收入及明细。
   
   
5. 大赛将初步根据每个参赛职业经理的网站收入多少来决定入围者，再根据知识产权仲裁委员会的仲裁结果，评出本次大赛的优胜者。
   
   
6. 主办方将提供1000万元奖金作为本次大赛的奖励。
   
   
7. 本次大赛规定的25个职位的职业经理中国前20强（共500名），将获得大赛颁发的公告证书。各职位前10强（共250名）再通过演讲稿甄选，角逐出6强参加现场演讲比赛，最终获胜者分别赢得Wiseman金牌、银牌、铜牌。金牌得主同时还将获得终身成就Wiseman奖。
   
   
8. 获奖职业经理的知识作品将被推荐给报刊杂志或结集出版，或推荐给广播电台、电视台，将获得另一份额外的收入与回报。
   
   
9. 获奖职业经理将被聘请为美国国际东西方大学的教授或顾问。

　　今日中国，越来越多的优秀职业经理获得了国家与企业的认可。成功职业经理得到企业和社会认同的一个重要原因，是因为他更大范围内传播了自己的影响力，让自己的知识、经验与智慧为更多员工、企业家及社会各界所了解。然而，由于很多职业经理缺乏经营、展示自己的平台，造成信息不对称，才华因此被埋没，抱负无法舒展。

　　今天，全球“知识创富·智慧造福”Wiseman论坛——首届中国职业经理Wiseman大赛承担起了这个使命与责任，为中国职业经理提供一个能够充分展示自我的大舞台，每个职业经理都可以在此将自己的专业知识、经验智慧展示出来，不仅让企业家看到，与别人分享，还可以为自己直接、持续地创造财富。

　　“世界是平的。”只要你站出地平线，就将为世人所瞩目。现在，就让我们站出来吧！知识创造高尚财富，智慧成就幸福人生！让我们再次诚挚地邀请您参加首届中国职业经理大赛，展现自己超凡卓越的风采！让我们诚挚地祝福您，在职业经理的发展史中留下不灭的印迹！我们盼望着，在下一个千万、亿万富翁排行榜上见到您闪亮的名字！

此致

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬意

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　第二届全球“知识创富·智慧造福”
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Wiseman论坛组委会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　首届职业经理Wiseman大赛组委会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2008年10月·北京

大赛组织机构
组办单位：职业经理研究中心
　　　　　　　批准机关：中央机构编制委员会办公室；
　　　　　　　登记机关：国家事业单位登记管理局；
　　　　　　　主管部门：国务院国有资产监督管理委员会
　　　　　中华企管网（www.qg.com.cn)
技术支持：华夏智业软件科技发展有限公司
独家网络平台支持：专家网（www.wiseman.tv）

2、大赛报名
1）报名方式：自愿报名，组委会审核；审核通过后，交参赛费2100元人民币；组委会提供智富通专家服务系统一套，每位参赛选手通过网上注册成为专家，使用该系统建立自己永久的超强多功能网站
2）报名组织：各地知识银行分行与各地妇联组织及职业经理协会，负责当地报名
3）网上报名：（首届职业经理大赛 09年2月19日至09年08月8日）专家网首页(www.wiseman.tv)、行业门户主页（www.qg.com.cn 中华企管网）、专家网平台各地区地区信息门户、智富通专家服务系统主页面以及中国职业经理网首页(www.ceo-china.com)均可报名参赛
4）报名规则：一个人可同时参加多个大赛的多个职位。在报名时间内随时报名，随时参赛（后发未必不能先至）

3、网上比赛（千万奖金 花落谁家）
1）比赛时段：（首届职业经理大赛 2009年8月8日至2010年6月8日）
2）每个大赛设置相应的职位排行榜, 每天动态排名。
3）网上排行：按参赛职位和参赛选手实时统计大赛期间作品所得总收益，进行排名（名师通收益不记入大赛）

4、作品参赛
1）参赛内容：每位参赛职业经理围绕自己的专业提供相应的知识产品（文章、音频、视频、问题回答、图片）
2）参赛要求：选手报名后，即可发布参赛作品，作品参赛截止时间为2009年9月18日
3）参赛规则：一个作品（或专辑）只能参加一个职位的比赛；参赛作品一经审核不予退出，只可修改单价和简介
4）名师通不参与大赛

5、作品审核
1）作品审核：审核开始和截止时间与报名时间一致
2）审核成功：所有作品报名之后，需要经过大赛审核机构严格的审核，审核通过，参赛作
品显示在大赛页面中
3）只有审核通过的作品，在比赛期间所得收入才可记入大赛排行，每日排行动态呈现

6、知识产权仲裁
1）仲裁时间：（首届职业经理大赛 2010年6月8日至年6月18日）
2）仲裁结果：通过知识产权仲裁，公布各职位前20强。
3）组办方通知各职位前10强自选自报讲题及演讲材料

7、演讲准备
1）准备时间：（首届职业经理大赛2010年6月18日至2010年7月18日）
2）专家委员会根据各职位前10强提供的材料及演讲表现甄选出各职位前6强进入决赛
2）专业演讲教练为各职位前6强进行决赛前培训

8、现场演讲比赛（一年时间 打造终身品牌）
1）决赛时间：（首届职业经理大赛 2010年7月18日至2009年8月18日）每个职位比赛一天，共计25天，期间5天为临时调配时间
2）比赛方式：(1) 主题演讲 + 主题论坛 + 全程现场直播
　　　　　　  (2) 每个人发表45分钟的主题演讲，演讲主题及内容有近20天的准备时间。
　　　　　　  (3) 共同参与3个主题论坛，论坛主题事先保密，且又结合当前职位热点问题。
3）评分方式：现场评委评分，最终决出金、银、铜奖牌得主
4）现场直播：
　  中央教育电视台电视直播
　  专家网
　  中华企管网

9、颁奖典礼
1）颁奖时间：（首届职业经理大赛 2010年8月18日）
2）为各职位经理前20强（按仲裁后的网上收益顺序）颁发证书，并公告
3）给各职位前10强颁发奖金40万元人民币（按仲裁后的网上收益顺序），25职位共1000万元人民币（包含版税收入）
4）为各职位职业经理金、银、铜奖牌得主颁发奖牌
5）（启动第二届职业经理经验分享Wiseman大赛开幕式）

10、网上互动
组委会海陆空宣传
各职位参赛选手的支持者可点击消费，提升排名
专家网各地行长、助理宣传
各地大学生志愿者

11、现场互动
网上消费积分高者，可获得免费门票
美国国际东西方大学的CEMBA学员，可获得免费门票
普通观众，可购票（总票及分论坛票）进入决赛现场

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　全球“知识创富·智慧造福”
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　Wiseman论坛组委会　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2008年10月

                                                 心胸万古明

                                        甲子踏征程，鲲鹏化豪情，

                著名作家苏北，闫红与读者见面